Regionaler Technischer Leiter (m/w/d) Region Dortmund
- Best Western Hotel Dortmund Airport
- Days Inn Dortmund West
- Ibis Dortmund West
- Mercure Hotel Dortmund City
Wer sind wir?
GCH – mit über 120 Hotels in Deutschland, Belgien, Zypern, Österreich und den Niederlanden sowie mehr als 17.500 Zimmern und über 3 Millionen Gästen sind wir eines der führenden Hotelmanagement-Unternehmen in Europa. Was machen wir? Host – wir sind Gastgeber mit Leib und Seele und ermöglichen unseren Hotels zudem durch ein zentrales professionelles Management, sich darauf vollends fokussieren zu können. Wie erreichen wir das? Create – wir glauben fest an unsere Unternehmenswerte: an Vertrauen, Engagement, Mut, Kreativität, Verantwortung und Flexibilität. Durch sie schaffen wir Werte für unsere Gäste, aber auch für unsere Mitarbeiter. Warum machen wir all das? Grow – wir wollen gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Hotels, aber auch für sie wachsen. Wir haben eine klare Vision: Gemeinsam wollen wir das führende und wertvollste Hotelmanagement-Unternehmen in Europa werden. Daher lautet unser Motto: Let’s Grow, Create, Host – Let’s GCH!
- Diese Stelle ist ortsunabhängig und beinhaltet mobiles Arbeiten.
- Sitz in der Region ist allerdings Voraussetzung
Wie sieht Ihr Tag aus?
- Betreuung unserer Hotels in der Region West hinsichtlich der Hilfestellung für technische Fragen
- Unterstützung der Haustechniker und General Manager beispielsweise durch die Bereitstellung von Firmenkontakten und praktikablen Lösungsansätzen
- Betreuung behördlicher Begehungen und wiederkehrender Prüfungen vor Ort (Brandschau etc.)
- Kommunikation mit Prüfsachverständigern und Behörden in Bezug auf Fristverlängerungen und Mängelabarbeitung
- Technische Hilfestellung für die Abarbeitung der Mängel aus behördlichen Begehungen und wiederkehrenden Prüfungen
- Prüfung und Nachverhandeln von Angeboten und Wartungsverträgen
- Erstellung von Angebotsauswertungen, Einkaufsanträgen sowie Bauverträgen
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen
- Überprüfung der Einhaltung von gesetzlich vorgeschriebenen Wartungs- und Prüfungsintervallen
- Technische Unterstützung bei Renovierungsprojekten
Was haben Sie im Gepäck?
- Sie verfügen über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im relevanten Bereich
- Sie haben ein freundliches, kommunikatives und sicheres Auftreten
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und zumindest gute Englischkenntnisse
- Sie überzeugen mit einer eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise und der Bereitschaft zum Reisen
Darauf können Sie sich freuen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Mobiles Arbeiten bzw. Remote Arbeitsplatz
- Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten und die Bereitstellung von Laptop, Handy und Firmenwagen
- Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens sowie umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterraten in unseren Hotels der GCH Gruppe sowie Family & Friends Raten
- Ein motiviertes und engagiertes Team, welches Herausforderungen gemeinsam meistert
- 50% Ermäßigung in unseren hoteleigenen Restaurants
- Nutzung unseres Mitarbeiter-Vorteilsportals (Shopping!)
- Exklusive Nutzung des PEP Portal (Reisen!)
- BAV in Form von Entgeltumwandlung
- Vertrauen und Wertschätzung
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintritts.
Worauf warten Sie? Wir freuen uns auf Sie!
Let’s Grow, Create and Host! Let’s GCH!
GCH Hotel Group
Kontaktperson: Sebastian Bieske
Position: HR Assistant
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Worauf warten Sie? Wir freuen uns auf Sie!
Let’s Grow, Create and Host! Let’s GCH!
GCH Hotel Group
Kontaktperson: Sebastian Bieske
Position: HR Assistant
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
